Arbeitnehmerüberlassung
Mit dem Medium „Arbeitnehmerüberlassung“ wirken wir
personellen Engpässen entgegen − beispielsweise in der
Urlaubszeit, bei Krankheit, Elternzeit, Rekrutierungen,
saisonalen Auftragsspitzen, Gewinnung eigenen Personals
oder/und engen Terminvorgaben. Durch den spezifischen
und gezielten Personaleinsatz können Unternehmen auf
kostspielige Personalreserven verzichten, ersparen sich
interne Umbesetzungen, sichern ihre Terminzusagen und
Kalkulationen – und erzielen damit einen profitableren
Kosten-/Nutzen-Effekt.
Personalvermittlung
Stichwort Fachkräftemangel: Eine Problematik, mit der
heute viele Unternehmen beschäftigt sind. Qualifizierte
und motivierte Fachkräfte zur Festanstellung zu finden,
ist zu einer aufwendigen und oftmals auch frustrierenden
Aufgabe geworden. Hier sind wir als Experten gefragt. Wir
unterstützen Unternehmen bei der Suche und übernehmen
auf Wunsch sämtliche Vorarbeiten rund um die
Personalsuche.
Wir als erfahrene Personalberater/-innen kennen die
Märkte und haben Zugang zu Fach- und Führungskräften
in den unterschiedlichsten Branchen. So
sorgen wir dafür, dass vakante Stellen schnell und
anforderungsgerecht neu besetzt werden können.